A l'ère de ChatGPT, des IA génératives et d'un foisonnement de plus en plus développé d'outils et de solutions digitales, comment faire la part des choses en matière de pistes concrètes de transformation digitale RH ?
C’est au travers d’illustrations, d’apports théoriques, de partage d’expériences et de cas pratiques, que nous vous proposons d'identifier les pistes et les avantages d'une démarche de transformation digitale dans le domaine des RH, et d'explorer des solutions et des stratégies pour améliorer la performance RH dans l'entreprise.
Le programme
- Les fondamentaux et les dimensions de la performance RH
- Les axes d'optimisation de la performance RH selon le prisme de la "Maturité Digitale" en entreprise
- Les tendances actuelles et bonnes pratiques en matière de transformation digitale en RH (Automatisation, Augmentation, Intelligence artificielle, Analyse des données RH, etc.)
- Les stratégies pour une transformation digitale RH réussie : considérer les "codes du digital" et appliquer une approche de "pensée digitale" pour repenser ses processus RH et réussir le déploiement de ses outils RH au service de la performance.
L'intervenant
- Frédéric MISCHLER - Humaineo et Auteur du "Blog de l'innovation et des RH"
CCI Touraine - 1, rue Schiller 37200 Tours
02 47 47 20 00
Jeudi 23 novembre 2023
de 9h à 12h
Prix : 70 € HT (84 € TTC) / Participant
Cette rencontre est organisée dans le cadre des Rencontres Performance
