Présentation
L'année a été riche en évolutions et rebondissements. De nouvelles lois vont encore vous amener à prouver votre agilité au sein de vos organisations.
Pour parvenir à repérer nos enjeux d'aujourd'hui et de demain, nous vous proposons un tour d'horizon des sujets juridiques et sociaux de l'année 2024 et 2025 et sujets sensibles pour les employeurs.
Pour parvenir à repérer nos enjeux d'aujourd'hui et de demain, nous vous proposons un tour d'horizon des sujets juridiques et sociaux de l'année 2024 et 2025 et sujets sensibles pour les employeurs.
Au programme
- La loi partage de valeur
- Congés payés et maladie non professionnelle : focus sur la loi du 22 avril 2024 portant diverses dispositions d'adaptation au droit de l'Union Européenne (DDADUE)
- Les nouveautés "légales", telles que la loi immigration
- Tour des jurisprudences impactantes en droit du travail
- Questions/Réponses
L'intervenante
- Cécile DIDOLOT - Avocate - Directrice Grant Thornton
Adresse et contacts
. .
02 47 47 20 00
Horaires
Jeudi 5 décembre 2024
de 9h30 à 11h30
Informations pratiques
Prix : 70 € HT (84 € TTC) / Participant
Cette rencontre est organisée en distanciel dans le cadre des Rencontres Performance
